吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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吴亮律师法律咨询平台

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法律资讯

NEWS

  • 08/04

    25

    I犯我隐私权,隐私权

    为了更好地为您提供帮助,能否请您详细描述一下具体情况或提供相关信息?我会尽力协助您解决问题。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 为了更好地理解您的需求并提供准确的法律建议,能否请您详细描述一下涉及的具体法律事项、相关背景以及您的具体诉求?这样我才能更准确地为您提供帮助。

  • 08/04

    25

    合同写错了划掉怎么办

    合同写错了划掉,若满足其他法定生效事由则有效。依据《民法典》,需确保意思表示真实、当事人有民事行为能力、内容合法。不及时更正可能导致合同无效或引发纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 合同写错需更正。操作如下:1. 若错误轻微,双方确认后可直接在合同上更正并签字;2. 错误严重或影响合同理解,应签订补充协议明确更正内容;3. 若双方对更正有分歧,可寻求法律专业人士协助调解或诉讼解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话155555555

  • 08/04

    25

    邻居半夜3点扰民

    如果您邻居在半夜扰民被警方警告后仍不改正,根据《治安管理处罚法》的相关规定,警方有权对其处以200元以上500元以下的罚款。这一规定旨在保护公民的正常生活不受干扰,维护社会秩序。因此,若您的邻居持续扰民,建议您及时报警,以便警方采取进一步的法律措施。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度,您可以采取以下措施收集证据来应对邻居的扰民行为:1.记录扰民行为发生的时间、地点、具体情况等;2.若可能,拍摄或录音作为直接证据;3.寻找证人

  • 08/04

    25

    企业微信电子合同诈骗怎么处理

    企业微信电子合同诈骗,应立即向公安机关报案。依据《刑法》相关规定,诈骗金额较大将立案处理,追究刑责;若未达标准,则治安处罚。不及时处理可能导致资金损失难以追回,企业信誉受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理企业微信电子合同诈骗,常见方式为报案与追责。若诈骗金额大,选择向公安机关报案;若金额未达标,则寻求治安处罚。根据诈骗情况,选择合适方式维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同

  • 08/03

    25

    开车碰到对方电动车怎么处理

    开车碰到电动车应立即停车保护现场,抢救伤员并报警。依据《道路交通安全法》,发生碰撞需立即停车保护现场,抢救伤员并报告交警。不及时处理可能导致证据丢失,责任难以划分,甚至面临法律追究。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 开车碰电动车需冷静处理。1. 轻微事故,无人伤,拍照留证后双方协商处理,可私下解决赔偿。2. 有人伤或事故严重,立即拨打120救人,110报警,保护现场。3. 报警后等待交警处理,配合调查,根据责任认定进行赔偿协商。4.

  • 08/03

    25

    法定代表人不能领取失业金怎么办

    法定代表人通常不符合失业金领取条件,因其视为就业状态。分析:根据法律规定,失业保险金旨在保障失业人员的基本生活,而公司的法定代表人通常被视为公司的代表,处于就业状态,因此不符合失业金的领取条件。这是基于失业保险制度的初衷和法定要求。提醒:若法定代表人因公司解散、破产等原因确实失去工作且符合其他失业条件(如非自愿离职、已进行失业登记等),但遭遇领取障碍,可能涉及复杂情况,应及时咨询法律专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫

  • 08/03

    25

    没签合同试用期三天没有工资合法吗

    试用三天没有工资不合法。依据《劳动合同法》,劳动者试用期工资有明确规定,不得低于相应标准。不支付将损害劳动者权益,影响劳动关系和谐。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为协商或投诉。可先与用人单位协商要求支付工资,协商不成则向劳动监察部门投诉,以维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 不合法。处理方式:1. 与用人单位沟通,明确要求支付试用期

  • 08/03

    25

    学校不让学生进入校园违法吗

    学校不让学生正常进入校园可能违法,需具体分析。分析:学校作为教育机构,有责任保障学生的受教育权。若学校无正当理由拒绝学生进入校园,可能构成对学生受教育权的侵犯,违反了《教育法》等相关法律法规。此外,学校的管理规定也应遵循法律法规,不得随意剥夺学生的正常学习权利。提醒:若学生被长期拒绝进入校园,或学校未能提供合理解释,表明问题可能比较严重,应及时寻求教育主管部门或法律专业人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理

  • 08/03

    25

    挂靠社保生育津贴不给怎么办

    挂靠社保生育津贴不给,可依法追讨。依据《社会保险法》,生育津贴是员工产假期间的薪资补贴,单位需按时发放。若单位拒发,将影响员工合法权益,可能导致劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理挂靠社保生育津贴不给的常见方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与单位协商;协商无果可向社保部门投诉;仍无法解决则可申请劳动仲裁,根据《劳动争议调解仲裁法》维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同

  • 08/03

    25

    暖气不热如何起诉

    暖气不热可起诉维权。依据《民事诉讼法》,需满足起诉条件,向法院递交起诉状及证据。不及时处理可能导致权益受损,影响生活质量。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 暖气不热可起诉。操作如下:首先确认符合起诉条件;然后撰写起诉状,收集证据;接着到法院立案庭立案,并缴纳诉讼费;最后等待法院审理。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 起诉暖气不热问题,常见方式为向法院提交起诉状并附

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